Evangelizador para disseminação de IPv6 e outras tecnologias, senior (evang-senior-ceptro)
I. Descrição da vaga:
Esta vaga é para a área de Projetos do Ceptro.br, departamento do NIC.br que atua em iniciativas como o OpenCDN, o NTP.br, cursos de IPv6, cursos de Boas Práticas Operacionais para Sistemas Autônomos Internet, curso Acelera Net, eventos Conecta Net, IX Fóruns Regionais, lives Intra Rede, Semana da Capacitação, podcast Camada 8, PTTs do IX.br, etc.
Uma das funções da nossa equipe é disseminar o uso de tecnologias e boas práticas operacionais importantes para a Internet. Por exemplo, o IPv6, RPKI, DNSSEC, o uso dos PTTs do IX.br, a adesão ao projeto OpenCDN nos locais onde está disponível, etc. Temos atuado principalmente por meio da capacitação técnica, realizando palestras, lives, criando e ministrando cursos, organizando eventos, produzindo material didático, etc. Contudo, temos notado que essa abordagem pode não ser suficiente e queremos fazer mais.
Sua função será nova em nossa equipe e complementará o trabalho que já temos feito.
Você atuará como evangelizador para a disseminação do IPv6, de outras tecnologias como RPKI e DNSSEC, de projetos importantes que oferecemos à comunidade técnica, como os PTTs do IX.br, o OpenCDN, o NTP.br, entre outros.
Como você fará isso? Você organizará indicadores e métricas, quando necessário, para identificar os principais setores e empresas que têm falhas na implantação das tecnologias de interesse, ou que poderiam ser beneficiadas na adesão ao IX.br ou outros projetos do NIC.br. Para isso poderá demandar o desenvolvimento de softwares, coleta de dados, fará uso de ferramentas de BI, ou outros recursos.
A partir dos dados disponíveis, você identificará stakeholders importantes a serem abordados. Por exemplo, no tocante à implantação de IPv6 provavelmente deverão ser identificadas empresas e contatos importantes no governo, nos bancos, no setor de comércio eletrônico, games, entre outros. Entrará em contato com os interlocutores identificados em cada setor, procurando tanto explicar a importância da adoção das tecnologias e projetos de interesse, como compreender as dificuldades da empresa e setor em fazê-lo e ajudar a identificar soluções.
Será um trabalho que envolverá um grande número de reuniões individuais, por telefone, videoconferências e presencialmente, lidando com interlocutores desde o nível técnico, até os mais altos escalões das empresas e organizações. Você deverá saber adaptar a linguagem e a mensagem de acordo com a necessidade.
Uma das funções da nossa equipe é disseminar o uso de tecnologias e boas práticas operacionais importantes para a Internet. Por exemplo, o IPv6, RPKI, DNSSEC, o uso dos PTTs do IX.br, a adesão ao projeto OpenCDN nos locais onde está disponível, etc. Temos atuado principalmente por meio da capacitação técnica, realizando palestras, lives, criando e ministrando cursos, organizando eventos, produzindo material didático, etc. Contudo, temos notado que essa abordagem pode não ser suficiente e queremos fazer mais.
Sua função será nova em nossa equipe e complementará o trabalho que já temos feito.
Você atuará como evangelizador para a disseminação do IPv6, de outras tecnologias como RPKI e DNSSEC, de projetos importantes que oferecemos à comunidade técnica, como os PTTs do IX.br, o OpenCDN, o NTP.br, entre outros.
Como você fará isso? Você organizará indicadores e métricas, quando necessário, para identificar os principais setores e empresas que têm falhas na implantação das tecnologias de interesse, ou que poderiam ser beneficiadas na adesão ao IX.br ou outros projetos do NIC.br. Para isso poderá demandar o desenvolvimento de softwares, coleta de dados, fará uso de ferramentas de BI, ou outros recursos.
A partir dos dados disponíveis, você identificará stakeholders importantes a serem abordados. Por exemplo, no tocante à implantação de IPv6 provavelmente deverão ser identificadas empresas e contatos importantes no governo, nos bancos, no setor de comércio eletrônico, games, entre outros. Entrará em contato com os interlocutores identificados em cada setor, procurando tanto explicar a importância da adoção das tecnologias e projetos de interesse, como compreender as dificuldades da empresa e setor em fazê-lo e ajudar a identificar soluções.
Será um trabalho que envolverá um grande número de reuniões individuais, por telefone, videoconferências e presencialmente, lidando com interlocutores desde o nível técnico, até os mais altos escalões das empresas e organizações. Você deverá saber adaptar a linguagem e a mensagem de acordo com a necessidade.
II. Requisitos:
- Procuramos gente apaixonada por tecnologia e pela Internet.
- Formação acadêmica de boa qualidade em engenharia da computação, ciência da computação ou cursos afins.
- Compreensão detalhada e profunda dos protocolos, tecnologias, serviços e infraestruturas usadas na Internet, como IPv6, DNS, DNSSEC, BGP, RPKI, Internet Exchanges, CDNs, etc.
- Excelente capacidade de comunicação oral e escrita, sendo capaz de adaptar a linguagem tanto a interlocutores técnicos, como para gestores e executivos.
- Experiência de no mínimo 5 anos no mercado de provimento de Internet, em funções técnicas, comerciais ou de gestão.
- Experiência em lidar com indicadores e métricas e no uso de ferramentas de BI
- Inglês para comunicação escrita e oral.
III. Informações gerais:
Regime de contratação:
- CLT, 40h semanais, presencial na região da Berrini, zona Sul de São Paulo, SP
- horário comercial
- Plano de Saúde
- Vale refeição compatível com a região
- Estacionamento ou vale transporte
- Após 1 ano de empresa é possível solicitar bolsa estudo para graduação, pós e especialização em temas que tenham uma relação a área de atuação na empresa, ou cursos de idiomas.
- Programa de bem estar: Quick massage, Ginástica laboral e distribuição de frutas duas vezes por semana nas dependências da empresa.
- Plano de Previdência com adesão opcional.
- Convênio com Wellhub (Gympass).
- Convênio com Sesc.
- Entre outros.
- captação de currículos: 22/07 a 04/08
- avaliações online: 22/07 a 09/08
- entrevistas: 05/08 a 13/09 (normalmente há entre 3 e 4 entrevistas diferentes no processo)
- contratação: a partir de 16/09 com previsão de início entre setembro e outubro de 2024
